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烟台莱州背景架搭建、帐篷搭建、烟台莱州皇家礼炮出租、彩旋机在庆典行业内的执行已经非常多了，其它的一些表现在也指哈佛经理不顾集团的长远发展或下任哈佛经理如何工作，最大限度地或超限度行使领导职权，动用人力、物力、财力，企图迅速地或短期内使集团的面貌焕然一新。这种做法固然使集团获益，显示了哈佛经理的领导方法、才能，但是它是以牺牲集团的长远发展，牺牲集团本身为代价的。所谓个人效应就是哈佛经理为个人荣誉得失计或独揽大权，制造个人轰动效应。严格地讲，个人效应也属于短期效益之列，且更为恶劣。这点，在下一章还将详细论述。五、局部与整体哈佛经理面对的是集团整体，也是集团内的各个部分。他既要考虑到集团的利益，又要考虑集团内各个部分的利益。两者的协调，才能是一个有生机的集团。因此，领导活动中又涉及到整体与局部这一哲学问题。先从实例说起一个集团或团体，犹如一个人一样，每个人身上的关节是一定的，且彼此协调。以烟台莱州背景架搭建|帐篷搭建|烟台莱州皇家礼炮出租|彩旋机的成功执行，主办方非常满意，并给予我们更大的肯定。